LP改善AIデモ

LPをAIが分析し、総合スコア・5軸の内訳・具体的な改善提案を提示します。3サンプルで納品イメージをご確認ください。

勤怠管理SaaS「ラクキン」

中小企業向け勤怠管理SaaSのトップLP。ヒーローにツールのスクリーンショット、下部に機能紹介・料金なし・CTAは「お問い合わせ」のみという構成。

元LP
勤怠管理SaaS「ラクキン」
総合スコア
58/100
内訳
ヒーロー明瞭度
62
価値提案
48
社会的証明
55
CTA強度
40
モバイル体験
70
指摘事項（5件）
high

ヒーローコピーが機能説明に留まり、得られる結果が示されていない

ヒーローH1が「クラウド勤怠管理サービス」と機能名を述べるだけで、利用後にどの業務がどれだけ楽になるのかが書かれていない。訪問者は3秒以内に「自分向けか」を判断できず離脱する。
改善提案: H1を「月末の勤怠集計、3時間→15分に。中小企業100社が導入中の勤怠管理」に差し替え、副コピーで「打刻・残業申請・集計・給与連携まで自動化」と具体業務を列挙する。
期待効果: スクロール率 +20-30%、問い合わせ率 +10-15%
critical

料金がページ上にない（問い合わせ後に初めて提示）

LP本文と料金ページで別URLになっており、クリック数が増える。2026年のSMB購買行動では料金非開示は不信感の原因となり、特にSaaSでは比較検討段階で離脱される。
改善提案: ページ中段に「1ユーザー月¥300 / 5名まで無料」の料金カードを配置。「プラン詳細」リンクで従来の料金ページへ誘導する。
期待効果: CVR +15-25%
high

信頼バッジ・導入社数・セキュリティ表記が欠落

ヒーロー直下に「導入実績◯社」「ISMS認証取得」「Pマーク」等の信頼要素が一切ない。中小企業の管理部門は情報管理面の不安が契約阻害要因となる。
改善提案: ヒーロー下に「導入100社突破 / ISMS取得 / SSL対応 / 国内データセンター」の4バッジを配置。顧客ロゴ6-8社のストリップも追加する。
期待効果: 問い合わせ率 +8-12%
medium

CTAボタンがファーストビューに存在せず、ページ最下部にしかない

ヒーロー画像が画面を占有し、ファーストビューにCTAが表示されない。ページ全体でCTAは最下部の「お問い合わせ」1箇所のみで、スクロール中の離脱者を拾えていない。
改善提案: ヒーロー右下に「14日間無料で試す」プライマリCTA + 「資料ダウンロード」セカンダリCTAを設置。スクロール追従型のフローティングCTA（モバイル下部固定バー）も追加する。
期待効果: CVR +10-20%
medium

導入事例セクションがなく「使った人の声」が欠落

機能一覧は豊富だが、実際の導入企業名・業種・定量効果（「残業時間20%削減」等）を示すケーススタディが無い。B2B SaaSでは社会的証明がCVRの主要ドライバー。
改善提案: 導入企業3社のインタビュー形式事例（業種 / 従業員数 / Before-After数値 / 担当者コメント）を機能紹介の直下に追加。
期待効果: 問い合わせ率 +12-18%

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